Lei garante a pessoas com deficiência direito de acessar os espaços com serviços ou eventos culturais e esportivos em igualdade de oportunidades com as demais pessoas.
Objetivo da ferramenta é facilitar a comunicação e a compreensão entre profissionais surdos e ouvintes no ambiente administrativo. Contribuições podem ser enviadas por e-mail.
A contratação de pessoas com deficiência auditiva e surdez exige mudanças tanto de empregadores quanto de empregados. É comum haver problemas na comunicação, tanto por parte de funcionário com deficiência auditiva ou surdez como de colegas e chefias.
A partir do dia 1º de janeiro de 2020, todas as salas de cinema do país serão obrigadas, sob pena de multa, a oferecer aparelhos de acessibilidade para deficientes visuais e auditivos.
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