Petrobras prevé inversiones por US$ 75,7 mil millones
Petrobras prevé inversiones por US$ 75,7 mil millones en los próximos cinco años, a partir de 2020. El nuevo plan de negocios fue aprobado el miércoles (27) por el Consejo de Administración de la empresa. Según la petrolera estatal, el 85% de las inversiones se destinarán al segmento de exploración y producción.
"Esta asignación es coherente con nuestro posicionamiento estratégico, centrándose en los activos de E&P [exploración y producción], especialmente en el presal, en el que Petrobras tiene una ventaja competitiva y genera más retorno de la inversión", dice la empresa.
El volumen de inversiones previstas es inferior al plan anterior, de US$ 84.100 mil millones para el período 2019-2023.
Las desinversiones (venta de activos) previstas en el plan oscilan entre US$ 20.000 y 30.000 millones para el período 2020-2024, "la mayor concentración en los años 2020 y 2021".
Producción
Para el petróleo y el gas natural, Petrobras estima una producción de 3,5 millones de barriles de petróleo equivalente por día en 2024, en comparación con 2,7 millones en 2020. Sólo para la producción de petróleo, la empresa estatal prevé que el volumen aumentará de 2,2 millones de barriles de petróleo equivalentes por día en 2020 a 2,9 millones en 2024. "Para la meta de producción de 2020 se considera una variación del 2,5% hacia más o menos", informa la compañía.
Petrobras dice que el nuevo plan está en línea con su posicionamiento estratégico, dado a conocer el 26 de septiembre, en el que busca "ser la mejor empresa de energía en la generación de valor para el accionista, con enfoque en el petróleo y el gas y con seguridad, respeto a las personas y al medioambiente".
"El Plan Estratégico incluye una agenda de transformación que busca eliminar la brecha de desempeño que nos separa de las mejores compañías globales de petróleo y gas, creando así un valor sustancial para nuestros accionistas. Además, el plan es consistente con los cinco pilares estratégicos que hemos definido: i) maximización del retorno sobre el capital empleado; ii) reducción del costo del capital; iii) búsqueda incesante de bajos costos; iv) meritocracia; v) respeto por las personas, el medioambiente y la seguridad", dice la nota de la empresa.
